Evaluaciones Vigentes
-
Evaluación del Desempeño de Directivos de DRE y UGEL 2025 - 2026
Esta evaluación es de carácter obligatorio y tiene por finalidad valorar la eficacia y eficiencia del directivo evaluado en el ejercicio del cargo en el que ha sido designado. Para ello, se recaba información que da cuenta de los resultados obtenidos durante el periodo de gestión en el que corresponde ser evaluado y las acciones que ha desplegado para la obtención de dichos resultados en la instancia de gestión educativa descentralizada (IGED).
-
Acceso a Cargos Directivos y de Especialistas 2025
El Concurso de Acceso para Cargos Directivos y de Especialistas es una oportunidad dirigida a las profesoras y profesores nombrados a partir de la tercera escala de la Carrera Pública Magisterial para acceder a cargos directivos o de especialistas en las Instancias de Gestión Educativa Descentralizada.
-
Ascenso ETP - 2025 Minedu
El concurso es una oportunidad para que los docentes de Educación Técnico-Productiva pertenecientes a la Carrera Pública Magisterial puedan crecer profesionalmente y mejorar su retribución económica en base a su propio mérito, a través de un proceso de evaluación que valora sus conocimientos pedagógicos y reconoce su trayectoria profesional.
-
Ingreso a la CPM - Cetpro 2025
El Concurso de Ingreso a la Carrera Pública Magisterial es una oportunidad dirigida a todas las personas con título de profesor o de licenciado en educación que aspiran a nombrarse y desarrollar la función docente en un Centro de Educación Técnico-Productiva (Cetpro).
-
Ascenso 2025 – Educación Básica Minedu
El concurso para el ascenso de escala magisterial es una oportunidad para que todos los docentes de Educación Básica pertenecientes a la Carrera Pública Magisterial (CPM) puedan crecer profesionalmente y mejorar su retribución económica en base a su propio mérito, a través de un proceso de evaluación que valora sus conocimientos pedagógicos y reconoce su trayectoria profesional.
-
Evaluación del Desempeño de los Directivos de II. EE. - Educación Básica 2024 Excepcional
Evaluación que se realiza con el objetivo de comprobar la eficacia y eficiencia de los docentes que se desempeñan como directivos en instituciones educativas de Educación Básica, en el marco de la RVM 021-2025-MINEDU. No incluye a los directivos del Programa de Intervención Temprana (PRITE).
-
Primera Evaluación Extraordinaria de la EDD Inicial - Tramo II
La Evaluación del Desempeño Docente busca contribuir con la formación de los profesores y profesoras de la Carrera Pública Magisterial, ayudándolos a conocer el grado de desarrollo de sus competencias y desempeños, y a identificar oportunidades de mejora en aspectos sustanciales de su práctica pedagógica.
-
Excepcional Ordinaria EDD Inicial
La Evaluación del Desempeño Docente busca contribuir con la formación de los profesores y profesoras de la Carrera Pública Magisterial, ayudándolos a conocer el grado de desarrollo de sus competencias y desempeños, y a identificar oportunidades de mejora en aspectos sustanciales de su práctica pedagógica.
-
Evaluación del Desempeño Docente Nivel Primaria - Tramo I
La Evaluación del Desempeño Docente (EDD) busca contribuir con la formación de los profesores y profesoras de la Carrera Pública Magisterial ayudándolos a identificar espacios de mejora y propiciando la reflexión de su práctica pedagógica.
-
Segunda Evaluación Extraordinaria del Desempeño Docente Nivel Inicial - Tramo I
La Segunda Evaluación Extraordinaria del Desempeño Docente Nivel Inicial del Tramo I busca contribuir con la formación de los profesores y las profesoras de la Carrera Pública Magisterial (CPM), ayudándolos a conocer el grado de desarrollo de sus competencias y desempeños, además de identificar oportunidades de mejora en aspectos sustanciales de su práctica pedagógica.